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心得体会

学习《党政领导干部考核工作条例》心得5篇

时间:2020-12-22 15:52:01   作者:   来源:文秘资源网   阅读: 25   评论: 0
内容摘要:【篇一】要筑牢党的战斗堡垒,就要健全党政领导干部管理体系,《党政领导干部考核工作条例》的推出正是为了完备管理办法,通过区分优劣、奖优罚劣、激励担当、促进发展,真正做到提升干部考核质量,让考核的“指挥棒”、风向标、助推器作用更加凸显。宣传通知播一播,勤挥考核“指挥棒”。党政领导干部......

【篇一】

要筑牢党的战斗堡垒,就要健全党政领导干部管理体系,《党政领导干部考核工作条例》的推出正是为了完备管理办法,通过区分优劣、奖优罚劣、激励担当、促进发展,真正做到提升干部考核质量,让考核的“指挥棒”、风向标、助推器作用更加凸显。

宣传通知播一播,勤挥考核“指挥棒”。党政领导干部考核纪律条例已经十分完备,但是能否真正发挥效用,能否让党员干部从中获益更为关键。全党上下,都要将各项考核条例宣传到位、通知到位,保证从中央到地方,从城市到农村,每一名党员干部都能掌握最新指示、最新要求,确保自己不脱离队伍,明晰党对各位党员的最新指示和要求,时刻保持党员的精神清醒和政治自觉,时刻用考核办法和条例去提醒和约束自身,勤于挥舞考核的“指挥棒”,从而保持我党的先进性和纯洁性。

条令条例记一记,扎牢考核“风向标”。各位党员干部要自觉“上课”,要有“自我充电”意识,面对各项考核管理办法,要自觉牢记,不触犯红线。时代在变迁,规矩和规定也在随之变化,不能一味固步自封,也要适应新时代对我们提出的新的要求,要紧跟时代的步伐,紧紧团结在党中央的周围,党的“风向标”立在哪儿,我们的脚步就紧紧跟随到哪儿,这样才不会掉队,更不会迷失前进的航向。作为党员干部,只有将纪律和要求牢记心中,才不会在关键时刻忘记自我,才能在物欲横流的社会永葆初心。

纪律检查紧一紧,点燃考核“助推器”。当前,各项检查、审计、巡视巡察工作都在有条不紊地进行着。对于各级党员干部来说,纪律检查不能少,既是对过往工作的“疏漏”查找,更是点燃今后工作效率和质量的“助推器”。只有经常性考核检查,才能规避日常工作中容易出现的纰漏,才能给那些企图侥幸蒙混过关的“小心思”敲响警钟。纪律检查,作为党政领导

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到惩戒,要善用、敢用在干部考核中成绩突出的干部,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性,达到表彰一个、激励一片的效果,用风向标筑牢干部心中的“压舱石”。

高质量的干部考核要“动真格”“精准化”“用实处”,要不断完善干部考核机制,用好高质量干部考核的指挥棒、推动器、风向标,不断提升干部“愿为”的思想觉悟,增强“善为”的实际本领,激发“有为”的内生动力,用高质量的干部考核把金子筛选出来,为人民群众更好服务,为中国特色社会主义伟大事业奉献智慧和力量。



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